R$ 5.204,00
No cargo de Gerente de Contas se inicia ganhando R$ 3.643,00 de salário e pode vir a ganhar até R$ 7.948,00. A média salarial para Gerente de Contas no Brasil é de R$ 5.204,00.
Gerencia carteira de clientes, identifica necessidades, prospecta novos negócios e levanta necessidades técnicas para apresentação de produtos e/ou serviços adequados. Participa na construção das soluções e propostas comerciais e na negociação de contratos.
Para que o Profissional tenha um bom desempenho como Gerente de Contas é essencial que além da graduação possua conhecimento em técnicas de vendas, gerenciamento de bancos de dados de clientes, negociação, relacionamento interpessoal e domínio dos produtos tecnologias oferecidos.
O salário médio nacional de Gerente De Contas é de R$ 5.100 por mês em Brasil, que é 3% menor do que o salário médio mensal da Banco Bradesco para essa vaga, que é de R$ 5.279.
R$ 4.239,00
No cargo de Executivo de Contas se inicia ganhando R$ 3.145,00 de salário e pode vir a ganhar até R$ 5.968,00. A média salarial para Executivo de Contas no Brasil é de R$ 4.239,00.
Além do conhecimento científico da área, é importante que ele tenha uma vasta experiência para saber lidar com as situações do cotidiano da sua rotina profissional. Ele deve ser um profissional com visão estratégica e inovadora, além de qualidades como agilidade, organização e de confiança.
Atuação voltada a gestão de carteira de clientes e produtos, visando alta performance e resultados, no Itaú Unibanco. Construção de relacionamento com foco no cliente externo e interno.
Administra e desenvolve contas estratégicas e identifica oportunidades de novos negócios por meio do levantamento de informações sobre o mercado. Analisa concorrência e tendências e condições do mercado para aceitação de produtos ou serviços.
A função do gerente de contas é supervisionar um portfólio de clientes designados, desenvolver novos negócios com os clientes existentes e buscar ativamente novas oportunidades de vendas. O que faz um gerente de contas?
Se você sabe trabalhar com o software de gerenciamento de contas (CRM), gosta de comunicar-se com o cliente e entende o comportamento do consumidor, gostaríamos de conhecê-lo. Os candidatos ideais para essa função saberão cumprir metas ambiciosas de vendas tanto individuais quanto em equipe.
Ser um bom gerente não significa ser um estrategista brilhante ou um palestrante motivacional. A habilidade mais importante de um gerente é sua capacidade de estabelecer uma conexão autêntica e pessoal com os membros da sua equipe. Como gerente, você não pode esperar ser amigo de todos.
Experiência de trabalho comprovada como gerente de contas, Gerente de Contas Chave, gerente de contas de vendas, gerente de contas júnior ou função relevante Capacidade demonstrável de comunicar, apresentar e influenciar as principais partes interessadas em todos os níveis de uma organização, incluindo executivos e diretores
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