O que significa artigo 878 da CLT?

Pergunta de Núria Costa de Batista em 27-05-2022
(72 votos)

878. A execução será promovida pelas partes, permitida a execução de ofício pelo juiz ou pelo Presidente do Tribunal apenas nos casos em que as partes não estiverem representadas por advogado.

O que é a prescrição intercorrente na Justiça do Trabalho?

A prescrição intercorrente é aquela que ocorre no curso do processo, motivada pela inércia da parte autora (ou exequente) e foi introduzida no âmbito do Direito do Trabalho pela reforma trabalhista.


Quando pedir desconsideração da personalidade jurídica trabalhista?

O juiz poderá desconsiderar a personalidade jurídica da sociedade quando, em detrimento do consumidor, houver abuso de direito, excesso de poder, infração da lei, fato ou ato ilícito ou violação dos estatutos ou contrato social.

O que significa fase de execução no processo trabalhista?

O que é a execução trabalhista? A execução trabalhista é a fase do processo em que se impõe o cumprimento do que foi determinado pela Justiça, o que inclui a cobrança forçada feita a devedores para garantir o pagamento de direitos.

Em que situações a execução pode ser promovida de ofício pelo juiz do trabalho?

O juiz do trabalho está obrigado a iniciar a execução, de ofício, “apenas nos casos em que as partes não estiverem representadas por advogado”. Em todos os demais, o encargo é das partes e o juiz pode, sim, pronunciar a prescrição intercorrente. É o que está escrito, com todas as letras, no parágrafo único do art.

Aula 9 - A Execução e a Reforma Trabalhista: O artigo 878 da CLT


40 curiosidades que você vai gostar

É possível a execução de ofício pelo juiz do trabalho?

A nova redação do art. 878 da CLT não impede a execução de ofício pelo juiz do trabalho, mesmo nas hipóteses em que o trabalhador esteja assistido por advogado.

Quando o juiz pode agir de ofício CPC?

461: O juiz pode ordenar, de ofício ou a requerimento da parte: I – a inquirição de testemunhas referidas nas declarações da parte ou das testemunhas; II – a acareação de 2 (duas) ou mais testemunhas ou de alguma delas com a parte, quando, sobre fato determinado que possa influir na decisão da causa, divergirem as suas ...

Quanto tempo demora um processo trabalhista em fase de execução?

De acordo com a análise Justiça em Números 2019 do Conselho Nacional da Justiça (CNJ), um processo leva cerca de 2 anos e 4 meses para ser julgado nas varas estaduais. Depois, a fase de execução (que é a hora em que o pagamento acontece) leva ainda mais alguns anos.

Quais são as fases da execução trabalhista?

O processo trabalhista conta com 5 etapas: petição inicial, audiências, sentença, recursos e execução.
...
O que é e como funciona o processo trabalhistaPetição inicial. Peça que dá impulso para a tutela jurisdicional. ... Audiências. É o momento das tentativas conciliatórias entre as partes. ... Sentença. ... Recursos. ... Execução.



Outras questões

Como regularizar motosserra no Ibama?

Como fazer transcrição de áudio para texto no Word?

Como utilizar agenda escolar?

Em quais situações o relógio comparador de peças é usado?

Em que se baseia o diagrama de Linus Pauling?

O que faz um designer de APP?

Como funciona o jogo de realidade virtual?

Como funciona panela airfryer?

Como educar um filho rebelde de 8 anos?

Para que serve um transferidor de grau?

Como usar um template?

Como acalmar espinhas irritadas?

Como manipular o seu chefe?

Como fazer ANTT de uma van?

O que podemos fazer para evitar acidentes com animais peçonhentos?

Como abrir um arquivo Mobi no Android?

Como lidar com um bipolar no trabalho?

Qual o valor para legalizar um terreno?

Como usar o dicionário passo a passo?

Como usar o esterilizador de mamadeira no microondas?

Política de privacidade Sobre nós Contato
Copyright 2024 - todasasrespostas.com