O World Café é uma metodologia ativa de aprendizagem idealizada por Juanita Brown e David Isaacs, que pesquisavam procedimentos organizacionais e diálogo. Ela consiste em pequenos grupos de pessoas, dispostos em mesas redondas, e na rotação dos participantes por elas em cada rodada.
Quais são os tipos de metodologias ativas e como aplicá-las?Gamificação. ... Sala de aula invertida. ... Rotação por estações de aprendizagem. ... Aprendizagem entre pares. ... Aprendizagem baseada em problemas. ... Aprendizagem baseada em projetos. ... Cultura Maker. ... Storytelling.
Exemplos de metodologias ativasSala de aula invertida (flipped classroom) ... Ensino Híbrido (blended learning) ... Gamificação. ... Aprendizagem baseada em projetos (project based learning) ... Aprendizagem entre times (team based learning)
O World Café é uma metodologia de conversa em grupo bastante utilizada em todo o mundo. Criada por Juanita Brown e David Isaacs, em 1995 na Califórnia/EUA, a técnica é muito útil para estimular a criatividade , explorar temas relevantes para o grupo e criar espaço para que a inteligência coletiva possa emergir.
Metodologias ativas de aprendizagem são ferramentas que substituem uma aula expositiva por um processo de ensino dinâmico, no qual o aluno é ativo e protagonista. ... “O aluno que não estuda, não tem dúvidas. Já quando pesquisa, terá questões e o professor deve se preparar para esse momento”, explica.
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Princípios que constituem as metodologias ativas:
Problematização da realidade; Trabalho em equipe; Inovação (TIC tecnologia da informação e comunicação); Professor como mediador, facilitador.
A aprendizagem criativa centra-se nos chamados "4 Ps": projetos, paixão, pares e pensar brincando. Ela acredita que aprendemos melhor quando temos oportunidade de construir algo que seja significativo para nós, seja um carrinho, um poema, ou um programa de computador.
Etiqueta do World Café:Concentre-se no que importa.Contribua com seus pensamentos e experiências – Compartilhe suas idéias.Fale do coração – Participe de corpo e alma.Ouça para entender.Ligue e conecte idéias.Ouça junto com o grupo, buscando insights temas e questões relevantes.Divirta-se, rabisque, desenhe!
Aprendizagem Baseada em Times, ou Team Based Learning (TBL), é uma metodologia de ensino que aplica técnicas e processos característicos para o desenvolvimento de equipes de alto desempenho.
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