A atenção para registro e recuperação da informação é fundamental para que fatos e dados sejam relembrados da maneira correta e no tempo correto. A Associação, pegar um elemento novo que você está aprendendo e associar com outros que você já conhece é a base do funcionamento da memória …
É na memória humana que ocorre o processo de memorização. Este processo envolve várias áreas do cérebro. ... Para ser mais específica, o processo de memorização acontece quando recebemos uma informação dos nossos sentidos (tato, audição, visão, cinestésico – movimento e repouso do corpo, paladar, olfato).
O cérebro humano possui cerca de 1 bilhão de neurônios. ... Mas como os neurônios se combinam, cada um pode armazenar muitos dados ao mesmo tempo, aumentando a capacidade de armazenamento do cérebro humano para cerca de 2,5 petabytes (1 milhão de gigabytes).
Para ele, são três atitudes quem estimulam a capacidade de memorização durante uma aula, palestra ou reunião:
A memória tem um papel fundamental na aprendizagem, pois permite o reaproveitamento das experiências do passado e do presente e ajuda a garantir a continuidade do aprendizado. A memória é um processo ativo de codificação, armazenamento e recuperação de nossas experiências.
A memorização é um processo que envolve técnicas com o objetivo de formar memórias de longo prazo. Ou seja, fixar na memória com compreensão! ... Toda criança tem um potencial de memorização incrível e aprender a usar esse potencial faz toda diferença nos estudos, porque ela fica mais motivada e interessada.
Recordar de algo que está ligado ao dia a dia também facilita o processo de aprendizado, o qual está ligado à enumeração temporal, uma das estratégias de memorização destacadas pela especialista. Este processo é dividido em três fases, denominadas aquisição, estocagem e recuperação.
103) afirmam que para que nosso cérebro atue para evocar uma lembrança, pelo menos seis estruturas cerebrais interligadas participam: o córtex pré-frontal, o hipocampo, os córtices entorrinal, parietal e cingulado anterior e a amígdala basolateral.
O acúmulo de função ocorre quando um funcionário recebe a missão de efetuar mais funções do que aquelas registradas em seu contrato. Contudo, para que seja caracterizado como acúmulo de função é necessário que essa atribuição de muitas funções seja habitual. Ou seja, que ocorra com frequência.
A configuração do acúmulo de funções dá-se a partir do momento em que há sobrecarga no trabalho. É quando o trabalhador desempenha atribuições que não sejam precípuas ao cargo para o qual ele foi contratado. Para isso, é necessário definir se o determinado trabalho que está sendo realizado configura acúmulo de funções ou de tarefas.
Como pôde ser visto, o acúmulo de função infelizmente não possui jurisprudência totalmente favorável ao funcionário. No entanto, a discussão permanece nos tribunais nacionais, aos poucos contribuindo para melhorias na instauração de leis concretas e diretas.
Acúmulo de função no trabalho: Sou obrigado? O acúmulo de função ocorre quando o trabalhador, além de exercer a função para a qual foi contratado, passa a exercer, concomitantemente, outras de diferentes cargos, de forma habitual, paras as quais não está sendo remunerado.
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