Quais os códigos de movimentação e do saque do FGTS?

Pergunta de Carlos Matos de Jesus em 30-05-2022
(46 votos)

a) Código de movimentação I1 e Código de saque 01 para trabalhador dispensado sem justa causa; b) Código de movimentação I2 e Código de saque 02 para trabalhador dispensado por culpa recíproca ou força maior; c) Código de movimentação I5 e Código de saque 07 para trabalhador dispensado por acordo.

O que quer dizer Código de saque FGTS 4?

O código 04 significa que a margem pode ser retirada após o vencimento do contrato. Ou seja, você já pode levantar documentos para sacar dinheiro do FGTS. Ou solicite uma transferência automática do valor para uma conta bancária.


O que é código do trabalhador?

O Código do Trabalho é a base jurídica que rege as relações laborais em Portugal entre trabalhadores e entidades empregadoras. No Brasil o seu congénere é a Consolidação das Leis do Trabalho.

Onde achar o código do empregado?

Acesse o extrato do empregado, no extrato constam tanto o código do empregador quanto o número da conta do empregado.

O que significa Codigo de afastamento I3 pode sacar?

Sim, no codigo de saque I3 que é por término de contrato a termo ela tem sim um saldo de FGTS para sacar. Mas ela vai precisar da chve do conectividade social. Para o Saque ela deve apresentar em uma agencia da caixa os documentos: TRCT, CTPS, CHAVE DO CONECTIVIDADE SOCIAL.

Entenda os códigos de movimentação do FGTS | aparece no seu extrato


34 curiosidades que você vai gostar

O que é código de afastamento l1?

H Rescisão, com justa causa, por iniciativa do empregador. I1 Rescisão sem justa causa, por iniciativa do empregador, inclusive rescisão antecipada do contrato a termo.

Qual o código de saque para rescisão antecipada pelo empregador?

CÓDIGO DO MOTIVO DO SAQUE: 01

Rescisão antecipada, sem justa causa, pelo empregador, do contrato de trabalho firmado/Lei 9.601/98, de 21/01/98.

Qual o código de saque para movimentação I5?

Informações Adicionais: Na rescisão do contrato de trabalho por motivo de acordo firmado entre o trabalhador e empregador será caracterizado pelo CÓDIGO DE MOVIMENTAÇÃO I5 - Rescisão do contrato por motivo de acordo.

O que significa o código sj2?

A Portaria n. 1057/12 do Ministério do Trabalho e Emprego estipula código de afastamento “SJ1” para “rescisão contratual a pedido do empregado”, quando do preenchimento do termo rescisório.



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