Como divulgar o processo seletivo?

Pergunta de Eder Silva em 23-09-2022

(18 votos)

Como divulgar o processo seletivo?

7 dicas para divulgar vagas de emprego e alcançar os candidatos certos

Seja claro no seu anúncio. ...
Tenha um perfil bem definido de candidato. ...
Divulgue vagas de emprego nas redes sociais. ...
Use indicações da sua equipe. ...
Considere a contratação interna. ...
Invista em ferramentas de automação. ...
Use plataformas de recrutamento.

O que são técnicas ou meios de divulgação de vagas?

Existem diversos meios que podem ser utilizados para divulgar uma vaga de emprego. Elas vão desde as mídias mais tradicionais — como os jornais impressos e as emissoras de rádio locais —, até outros mais modernos e sofisticados, como os portais de vagas e as mídias sociais.

Como divulgar vagas de emprego online?

Como anunciar vagas de emprego?

Aproveite o que as ferramentas gratuitas oferecem. Bons profissionais estão em toda parte e basta uma olhada atenta para constatar isso. ...
Vá aonde os seus candidatos estão. ...
Divulgue em portais segmentados. ...
Seja claro ao declarar as informações.

Como divulgar o seu currículo?

Há sites que funcionam especificamente como bancos de currículos, tais com Catho, Gelre, Infojobs, Emprego Certo, Curriculum, Trabalho Já, Vagas, entre outros. Há opções completamente gratuitas e outras pagas.

Quais seriam os tipos possíveis de anúncios de vagas explique cada uma delas?

Os principais tipos de recrutamento de candidatos são: recrutamento interno, externo, misto, online e às cegas. Cada um deles conta com vantagens e desvantagens, assim, é papel do RH e dos gestores definirem qual deles será o mais adequado para a empresa e para a vaga anunciada.

Como divulgar vaga de emprego nas redes sociais?

7 dicas infalíveis para publicar vagas de emprego nas redes...

Conheça o seu público-alvo. ...
Uma imagem fala mais que mil palavras! ...
Escreva um bom job description. ...
Incentive o compartilhamento. ...
Publique em grupos específicos. ...
Comunique o encerramento da seleção. ...
Deixe claro as formas de contato.

Qual é o processo seletivo?

O processo seletivo, é um conjunto de técnicas utilizadas para filtrar e selecionar candidatos para uma vaga específica. É por meio dele, que o RH analisa desde o currículo até o mapeamento das competências exigidas pelo cargo. É visto como um processo por ser dividido em diversas etapas.

Como pedir feedback sobre um processo seletivo?

Como pedir feedback sobre um processo seletivo? Eu sempre recebo ligações de candidatos e de amigos com essa dúvida crucial. Com base nisso decidi escrever sobre o tema. A forma de acesso ao rh ou ao gestor pode ser combinada no final da entrevista naquele momento de dúvidas finais.

Como eu gostaria de agradecer pelo seu tempo no processo seletivo?

“Fulano, escrevo para agradecer pelo seu tempo em nossa entrevista na semana passada e para reforçar que estou muito interessado e motivado com a posição. Por favor assim que vocês tiverem uma previsão dos próximos passos do processo seletivo me informem. Caso eu já não esteja sendo considerado na vaga agradeço se vocês puderem me dar um retorno.