'Como lidar com pessoas difíceis' vai ajudar você exatamente nesse assunto. O livro analisa o comportamento individual, o que o motiva e como lidar com ele. É um guia essencial para lidar com problemas pessoais.
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15 Livros de psicologia para quem quer entender melhor a mente humana
Outra característica comum de pessoas difíceis é que elas estão reclamando a todo o tempo: resmungam sobre sua vida, suas frustrações e seus erros, e quase sempre transferem a culpa para outras pessoas. Ou seja, dificilmente assumem a responsabilidade der seus próprios atos.
Esse livro trata do desafio das relações humanas. A autora parte da perspectiva do autoconhecimento, convidando o leitor a refletir sobre sua própria personalidade e sobre sua maneira de relacionar-se com as outras pessoas.
A tendência maior é buscar tudo o que é fácil, agradável, prazeroso, mas para amar é necessário sacrificar-se. Portanto, para lidar com pessoas difíceis, a começar por mim, preciso de uma gigantesca disposição capaz de derrubar toda a muralha de insegurança, medo e rejeição, que me tornam uma pessoa difícil.
Como lidar com pessoas difíceis no trabalho. Eliana Dutra. O Solitário. Ele tem necessidade de ficar só. Parece que vive fora deste mundo. De aparência muito ... Como lidar com pessoas difíceis? Essa é uma incógnita para muita gente, mas, segundo os especialistas, é possível encontrar espaço para a convivência ao ...
Se você vai lidar com uma pessoa difícil, saiba o que você poderá oferecer em troca”, diz Eduardo Ferraz. Isso não significa, explica o consultor, manipular ou chantagear a pessoa difícil até ela ceder, mas sim oferecer-lhe algo de seu interesse. “Apenas faça concessões se isso não for prejudicar você.
Afastar-se da pessoa difícil Pois é, não há receitas milagrosas, por isso, se a pessoa difícil continua a ser difícil apesar das tentativas de trabalhar com ela, de entendê-la, pode ser necessário que se mantenha longe dela. Tente!
A pessoa difícil, explica o consultor em gestão de pessoas Eduardo Ferraz, é aquela que ignora as necessidades alheias, não faz concessões e é egoísta e intimidadora. “Também pode ser uma pessoa intolerante, impaciente ou indecisa – aspectos que interferem diretamente na rotina profissional e pessoal”.
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