As 5 competências mais importantes para desenvolver uma boa...
O líder que tem um bom equilíbrio emocional manifesta emoções e sentimentos, mas é capaz de governá-los e até mesmo usá-los em prol da produtividade, do bem de sua equipe e de resultados melhores. Líderes sentem medo e encontram maneiras de superá-lo junto com suas equipes.
4 competências essenciais para o (bom) trabalho em equipe
Orientação para resultados
Tipos de liderança Liderança Autocrática: É um tipo de liderança autoritária, na qual o líder impõe as suas ideias e decisões ao grupo. O líder não ouve a opinião do grupo. Liderança Democrática: O líder estimula a participação do grupo e orienta as tarefas. ... Liderança Liberal: Há liberdade e total confiança no grupo.
Liderança é a habilidade, que um líder possui, de influenciar pessoas para trabalharem de forma motivada e cooperativa, visando atingir aos objetivos identificados e estabelecidos como sendo para o bem comum de uma equipe. É o processo pelo qual se motiva e ajuda os outros, com entusiasmo para atingir seus objetivos.
Competências de liderança com habilidades que tornam um profissional mais preparado para gerenciar pessoas. Normalmente, esse profissional ocupa (ou vai ocupar) um cargo de liderança, isto é, ele vai ser coordenador, gerente, diretor etc, e ter pessoas ou equipes abaixo de si na hierarquia da empresa.
A Liderança entra em ação neste ponto, sendo o líder o responsável por fazer com que a equipe trabalhe de maneira harmônica, extraindo-se o melhor de cada profissional, para que as metas estabelecidas sejam atingidas de forma satisfatória.
Para que toda organização obtenha resultados positivos e prósperos, é necessário contar com uma liderança eficiente, que serve de exemplo e inspiração para toda a equipe, transformando a maneira como cada funcionário desenvolve suas tarefas e conquistando o sucesso almejado como um todo. Isto é ser um Leader Coach!
Independentemente da sua área de atuação profissional, você já deve ter ouvido falar sobre competências e habilidades. Embora as duas palavras apareçam juntas com frequência, até mesmo como sinônimos, elas têm significados e aplicações diferentes.
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