Manter a serenidade, sentir o clima, lembrar que você tem direitos e que seu chefe é um ser humano são alguns passos básicos para falar com ele sobre qualquer assunto e manter a troca de ideias produtiva.
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Mas faça com muito profissionalismo. Cuidar para que isso não se vire contra você mesmo. Você, mais do que ninguém, sabe que falar com o chefe quando ele está cheio de problemas no trabalho para resolver, não é uma boa pedida.
Antes de começar o assunto com seu chefe, tente identificar soluções para resolver o problema.
Ciente de que a relação com o chefe deve ser baseada no respeito e na ética, para apostar em uma maior aproximação com o líder, assegure-se, antes de tudo, que ele está aberto para isso. É aqui que a prática da observação será útil, ou seja, repare como o seu líder se comporta e nas coisas que ele gosta de falar.
Psicologia da Mentira e Linguagem Corporal, ambos publicados pela Editora Summus, e Luiz Eduardo Gasparetto, diretor da Serap, consultoria em desenvolvimento organizacional, aqui dão oito dicas básicas sobre como se comportar numa reunião com chefes.
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