2. A que se atribui valor ou qualidade inferior aos reais.
b – Alternativa incorreta, haja vista que a palavra “subestimar” deveria estar assim separada: su – bes – ti – mar.
Subestimar é um verbo que se refere ao ato de não valorizar ou dar a devida estima para algo ou alguém por achar que esta possui um valor abaixo do que realmente apresenta. Subestimar uma pessoa é o mesmo que não acreditar na capacidade, mérito ou valor desta para o desempenho de determinada atividade, por exemplo.
Superestimar significa calcular o valor de algo acima de seu valor real; ter excessiva afeição a. ... Subestimar significa calcular ou prever insuficientemente; não dar o devido valor; mostrar ou ter desdém a.
Sinônimos de Subestimar. Subestimar é sinônimo de: desprezar, desdenhar, desvalorizar, minimizar, desconsiderar, desmerecer, depreciar.
O prefixo sub- é de origem latina e significa um posicionamento inferior, num movimento de baixo para cima. Com a junção do prefixo, não ocorre supressão da vogal e. Assim, todas as palavras da família de subestimar e todas as formas conjugadas deste verbo deverão ser escritas com a vogal e.
A forma correta de escrita da palavra é subestime, uma forma conjugada do verbo subestimar. A palavra substime está errada. O verbo subestimar indica que alguma coisa ou alguém não foi devidamente apreciado, não tento sido corretamente valorizado.
Este verbo deve ser utilizado para se referir a algo ou alguém que não recebeu o merecido reconhecimento ou apreciação. A subestimação é um fenômeno bastante comum nas relações sociais, onde as pessoas costumam julgar umas às outras de acordo com a aparência.
Como eu faço para anexar um documento?
Por que o céu é azul e o pôr do Sol e vermelho?
O que é toxicologia farmacêutica?
O que são exercicios aerobicos e anaerobicos?
Qual o esporte que mais define o corpo?
Quais as tribos de Israel que ainda existem?
Como usar colírio lubrificante corretamente?
Como imprimir PDF na folha inteira?
Qual a probabilidade de nascer 2 filhos homens?
O que é convênio e contrato de repasse?
Qual o prazo máximo de vigência dos acordos e convenções coletivas de trabalho?
Quais os métodos de controle de qualidade?