Durante o processo de Coaching, o cliente além de trabalhar um objetivo específico, pode se beneficiar com o aprofundamento de seu autoconhecimento, potencializando seus pontos fortes e tomando consciência de pontos que podem ser melhorados.
O coach auxilia nos planos de ação e na determinação de metas. Mas, durante o processo, quem está sendo auxiliado (coachee) pode perceber que deseja também ter mais tempo para a família. Ciente desse novo objetivo, a pessoa começa a planejar ações para melhorar a qualidade dessas importantes relações.
Pode-se dizer que a terapia visa estudar o passado para melhorar o presente da pessoa. Já o coaching visa entender presente do indivíduo, para que no futuro ele possa alcançar as metas desejadas. O processo de coaching ajuda você a traçar metas, planos e objetivos para algo que queira alcançar.
Em síntese, a resposta mais simples sobre a principal diferença entre as práticas é: o coaching tem como foco objetivos futuros, é um empoderamento do ser. Já a terapia é a cura por meio da resolução de problemas do passado que afetam o presente.
O Coaching permite que a pessoa desenvolva e potencialize habilidades e competências e assim, enfrente as adversidades da vida. O ser humano, por meio de diferentes estímulos do meio, vive inúmeras experiências ao longo da vida. Dependendo da situação, sua reação pode ser positiva ou negativa.
O coaching de carreira é uma especialidade para orientar e direcionar o profissional com ênfase em mudar a performance, promover a transformação necessária, desenvolver competências e conquistar crescimento profissional.
O Coaching Terapêutico é uma vertente do Coaching Tradicional que, por meio de suas técnicas e ferramentas terapeuticas, auxilia a alcançar a sua mente inconsciente e identificar as razões que estão a impedir de conquistar o seu propósito de vida e alcançar o sucesso.
“Simplesmente desconsiderar o avanço científico e o reconhecimento da sociedade das estratégias e benefícios do coaching alegando que não se trata de um método vinculado aos princípios, procedimentos, métodos e técnicas da Psicologia é contribuir para a desregulamentação da profissão e desconsiderar a preparação da(o) ...
O coach não faz diagnósticos, ele incentiva e apoia o cliente em seu objetivo que pode ser pessoal ou profissional. Já o psicólogo, além de aumentar o nível de autoconhecimento dos seus pacientes, trabalha nas queixas associadas aos conflitos internos. ...
Nesse contexto, o papel do coach é te ajudar a identificar o que não quer mais e a traçar metas de mudanças significativas. Além de contribuir para a estruturação do plano de mudança, o coach também atua como um motivador. Para muitas pessoas falta ter alguém que as ajudem a enxergar seu próprio potencial.
Seja com um pouco de atenção, com uma palavra de conforto, instrução ou mesmo por meio de doações de bens, roupas e dinheiro, há sempre algo que pode ser feito em benefício de quem tem menos: conhecimento, oportunidade, saúde, condições ou recursos. é possível! Acesse “Tudo sobre Coaching”!
Querer fazer a diferença na vida das pessoas é uma vontade muito comum. Muitas vezes acreditamos que para isso são necessários grandes atos que demandam muito esforço e tempo, então acabamos sempre deixando para depois. Mas será que atos grandiosos são necessários para fazer a diferença?
O mesmo ocorre com o indivíduo que busca fazer a diferença na vida das pessoas, uma vez que deste modo, ele cria uma corrente do bem, que pode inspirar a motivar outras pessoas a fazerem o mesmo. Quanto mais doamos, mais recebemos conhecimento, experiência, amor e temos chances de crescer.
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