Por exemplo, você poderia escrever: "Estou pedindo esses dias de folga pois minha família está indo viajar para o Rio." Se está pedindo folga por conta de uma emergência ou de um algum acontecimento inesperado, lembre-se de citar isso no e-mail.
Identifique-se: escreva seu nome completo e RG, ou o número da sua matrícula na empresa, caso possua uma. Depois, especifique a área em que trabalha e quem é o seu chefe direto. Explique-se: As chances de receber uma folga sem explicar o motivo são muito baixas.
Como Fazer Pedidos ao Chefe?
Prezado(s), Em consonância com o art. 129 e seguintes da Consolidação das Leis Trabalhistas (CLT), venho por meio desta carta solicitar o gozo do período de férias, a ser compreendido entre os dias xx/yy/wwww e xx/yy/wwww, totalizando y dias de repouso. Tal período é preferível por mim em razão de [citar a razão].
NORMAS PARA DESCANSO DO FUNCIONÁRIO O funcionário deve ter 24h de descanso consecutivo pelo menos uma vez por semana. Na hipótese dele não poder descansar no seu dia de folga, o funcionário deve receber o valor em dobro por esse dia trabalhado.
Eu, (nome), (nacionalidade), (estado civil), (profissão), residente e domiciliado(a) à (endereço), venho por meio desta me candidatar à vaga de (informe qual a vaga desejada) nesta empresa. Me considero um(a) profissional(a) perspicaz, responsável e dedicado(a).
Venho, por meio desta carta, comunicar formalmente meu pedido de demissão, me desligando do cargo (descreva seu cargo) que ocupo na empresa, por motivos profissionais (ou pessoais). Solicito, se possível, a dispensa do cumprimento do Aviso Prévio, e o encerramento imediato do contrato de trabalho.
Art. 135 – A concessão das férias será participada, por escrito, ao empregado, com antecedência de, no mínimo, 30 (trinta) dias. Dessa participação o interessado dará recibo.
O correto é dirigir-se ao seu chefe, explicar que deseja uma folga e perguntar se ele prefere entregar a carta para quem pode autorizar essa solicitação ou se você mesmo pode fazer isso. Então, agora que a escala hierárquica foi respeitada, vamos às dicas:
Seja sucinto: se você está lidando com um cliente, com um superior ou chegou até essa artigo pois quer saber como mandar um email formal solicitando algo, deve se preocupar em prender a atenção do destinatário até o fim da mensagem, sendo assim, é necessário dizer tudo que for necessário de forma breve.
Seja gentil e atencioso: ao mandar um e-mail formal solicitando algo é fundamental deixar esclarecer a necessidade do pedido de maneira educada e refinada.
Um simples "Oi Paulo" ou "Olá José" já bastam. Saiba qual a preferência de tratamento do seu chefe. Se a sua empresa costuma tratar todos oficialmente pelo sobrenome, usar o primeiro nome do seu chefe pode soar levemente desrespeitoso. Se a pessoa usa algum prefixo, como doutor ou professor, inclua-o na saudação. Inclua as datas da sua folga.
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