O primeiro passo para conseguir o PPP é simplesmente pedir para empresa. Normalmente o setor que cuida disso é o RH. Se não for o RH, eles vão saber te informar para quem pedir da empresa. Procure fazer este pedido de uma forma que você tenha o registro da solicitação.
A resposta é simples: não tem como pegar PPP pela internet. Pois este é um documento que deve ser fornecido pela empresa e não há como acessá-lo pela internet, a não ser que a empresa disponha de um sistema de intranet próprio que dê acesso ao empregado a estas informações, o que provavelmente não ocorrerá.
Outras maneiras de fazer a solicitação é enviar uma carta com aviso de recebimento ou fazer uma ligação gravada solicitando o PPP. Isso ajudará a ter um comprovante de que você foi atrás do documento, mesmo que não o obtenha.
Para solicitar o PPP para aposentadoria, é necessário apenas solicitar o documento para a mesma. Normalmente, o setor que cuida da documentação do trabalhador é o RH, mas pode haver outro setor responsável. É importante fazer o pedido de uma maneira que você tenha um registro da solicitação.
Agora, todas as empresas devem emitir o PPP a todos os funcionários, independente do ramo de atividade da empresa e da exposição a agentes nocivos, inclusive as Microempresas e as empresas de Pequeno Porte.
| TIPO | QTD FUNCIONÁRIOS | VALOR |
|---|---|---|
| Processo Eleitoral da CIPA S/curso de formação de cipeiros e registro junto a SRTE | Independente | R$ 50,00 por cada membro da comissão |
| PPP (Perfil Profissiográfico Previdenciário) | Independente | R$ 50,00 cada |
| PPP (Perfil Profissiográfico Previdenciário) com urgência | Independente | R$ 100,00 cada |
Como conseguir o PPP de empresa que faliu ou fechou?
Agora, todas as empresas devem emitir o PPP a todos os funcionários, independente do ramo de atividade da empresa e da exposição a agentes nocivos, inclusive as Microempresas e as empresas de Pequeno Porte.
O que deve ser feito caso a empresa se negue a entregar o PPP é demonstrar que se fez todo o possível para a sua obtenção. Dessa forma é possível pedir que o Juiz intime a empresa para apresentar o documento ou, até mesmo, que o benefício seja concedido sem o PPP.
Atualmente, para conseguir este tipo de aposentadoria, o trabalhador deve efetivamente comprovar a exposição ao ambiente nocivo a saúde por meio de documento específico, Perfil Profissiográfico Previdenciário (PPP), sendo este documento indispensável para conseguir o benefício.
Você também pode procurar ex-empregados da empresa que desempenhavam a mesma função que a sua e pedir se eles solicitaram o PPP. É possível fazer uma cópia autenticada desse documento para utilizar em seu processo junto ao INSS.
Peça um protocolo do pedido ou uma carta informando que você fez o pedido do PPP. Lembrando que isso vale tanto se você ainda trabalha na empresa ou se já saiu dela. Se a empresa não te entregou o PPP ou simplesmente ignorou seu pedido, envie uma carta com aviso de recebimento pedindo formalmente seu PPP.
Agora, todas as empresas devem emitir o PPP a todos os funcionários, independente do ramo de atividade da empresa e da exposição a agentes nocivos, inclusive as Microempresas e as empresas de Pequeno Porte.
O PPP deve ser entregue ao trabalhador mediante recibo sempre que este o requerer para fins de reconhecimento de períodos laborados em condições especiais e também no momento da rescisão do contrato de trabalho. Tanto a cópia do PPP quanto o comprovante de entrega ao trabalhador devem ser mantidos no arquivo da empresa por 20 anos.
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