A diferença de salário entre aqueles preparados para se expressar na língua e os sem domínio pode ser sentida no bolso. De acordo com a pesquisa da Catho, um presidente de empresa com inglês básico recebe em média R$ 10.712; enquanto um fluente pode receber R$ 15.395,17. ;É difícil achar esse profissional.
O profissional fluente em inglês tem maior estabilidade na empresa porque geralmente é um profissional em cargo de liderança e traz para dentro da empresa suas experiências internacionais, cursos no exterior e novas oportunidades para os projetos que está envolvido.
A pesquisa também identificou profissionais que tem fluência verbal e escrita nos dois idiomas pesquisados e o resultado foi surpreendente: os diretores de empresa que falam e escrevem fluentemente o inglês e o espanhol recebem em média salários 68% acima daqueles que não tem domínio algum de nenhuma das línguas.
No cargo de Professor de Inglês se inicia ganhando R$ 1.295,00 de salário e pode vir a ganhar até R$ 2.809,00. A média salarial para Professor de Inglês no Brasil é de R$ 1.939,00. A formação mais comum é de Graduação em Letras.
Salário é até 61% maior entre quem fala inglês fluente, diz pesquisa | Concursos e Emprego | G1. Pesquisa da Catho revela que diferença aumenta em cargos mais elevados. Comparação é feita entre profissionais fluentes e com conhecimento básico.
Salário é até 61% maior entre quem fala inglês fluente, diz pesquisa | Concursos e Emprego | G1. Pesquisa da Catho revela que diferença aumenta em cargos mais elevados. Comparação é feita entre profissionais fluentes e com conhecimento básico.
O segundo maior salário é para quem fala Chinês (ou Mandarim), mostrando que mesmo com um número de vagas mais reduzido, essa é uma habilidade valiosa de se ter no currículo....Quais idiomas podem te proporcionar os maiores salários?
Idioma | Salário Médio |
---|---|
Espanhol | R$ 2.381 |
Inglês | R$ 2.266 |
Francês | R$ 1.972 |
Japonês | R$ 1.752 |
Saber (bem) uma segunda língua pode render muito dinheiro. Profissionais de tradução e intérpretes em começo de carreira conseguem ganhar até R$ 2.500 por mês. E, com alguns anos de experiência, a remuneração pula para até R$ 15 mil. Para isso, é preciso estudar.
3. Trocar de trabalho A média de aumento salarial que um funcionário recebe quando começa um novo trabalho está entre 10% e 20%. Baseado em uma média de salário US$58.200 para equipe de projeto/desenhista, isto significa um aumento anual de US$5.800 a US$11.600!
Os salários também sofrem mudanças e podem ser definidos com base no mercado de trabalho, no segmento de atuação e com a sua importância dentro da instituição. A empresa também estrutura um plano de carreira, fazendo com que o colaborador cresça dentro do negócio e, consequentemente, ganhe mais.
Para entender qual o salário ideal que um funcionário deve receber, é preciso levar em conta as suas atividades e horas de trabalho, sua qualificação acadêmica, experiência na área. Além disso, é preciso considerar o valor que outras empresas estão pagando pelo mesmo perfil de colaborador.
Em um recente artigo da U.S. News article sobre salários de arquitetura, "os 10% mais bem pagos na profissão recebem aproximadamente US$121.910, enquanto que os 10% mais mal pagos recebem cerca de US$44.940." Os 10% melhores ganham quase três vezes mais que os 10% piores. Vale a pena ser o melhor.
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