Segundo a Constituição Federal, são no máximo 8 diárias e 44 horas semanais que um empregado pode atuar. Já o Cofen diz que a carga horária da enfermagem deve ter 8 horas diárias e 40 horas semanais.
O projeto dispõe sobre a jornada de trabalho dos enfermeiros, técnicos e auxiliares de enfermagem, alterando a lei nº 7.498 de 1986, fixando a jornada de trabalho em seis horas diárias e trinta horas semanais.
Qual o salário médio de um enfermeiro? A média salarial de um enfermeiro no Brasil é de R$ 3.092, segundo a Catho, um dos maiores sites de recrutamento e oferta de vagas de emprego do País. Acima dessa média está apenas o estado de São Paulo, onde o salário mediano é um pouco mais alto: R$ 3.102.
O funcionamento dos plantões varia de unidade de saúde para unidade de saúde. Geralmente os hospitais trabalham com carga horária de seis, oito e doze horas, mas algumas instituições também contam com jornadas de 18h e 24h. Ao trabalhar seis horas, o enfermeiro pode descansar no sexto ou sétimo dia.
O debate girou em torno do Projeto de Lei 2564/20, do Senado, que fixa o piso salarial de enfermeiros em R$ 4.750; o de técnicos de enfermagem em R$ 3.325; e o de auxiliares e parteiras em R$ 2.375.
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O novo piso nacional da categoria está previsto no Projeto de Lei 2564/20, do Senado. O projeto fixa a remuneração mínima de enfermeiros em R$ 4.750, a de técnicos de enfermagem em R$ 3.325 e a de auxiliares e de parteiras em R$ 2.375.
Nela, o profissional trabalha dia sim e dia não, por 12 horas seguidas, e conta com um dia e meio de descanso. Escala 12 por 60: são 12 horas de trabalho e 60 de folga. Em muitos casos, o profissional precisará fazer extras para completar as 180 horas mensais.
Os contratos de trabalho de enfermeiras e técnicas em enfermagem são de carga horária de 40h semanais: ou com 5 dias trabalhados na semana em turnos de 8h ou com plantões de 12h, seguidos de descanso de 36h.
A área de convivência e repouso para enfermagem deve atender às seguintes especificações: ser destinado especificamente para convivência e o descanso dos trabalhadores; ser ampla e arejada, equipada com conforto térmico e acústico; possuir instalações sanitárias; ser provido de mobiliário adequado; e ser compatível com ...
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