Por isso, dizemos que o gerente de projetos possui um nível de autoridade variando de moderado a alto. Entre essas duas está o tipo matricial por matricial que também chamada de balanceada, ou ainda de equilibrada.
Gerente de Projeto – Esta é a pessoa com a responsabilidade e autoridade total para gerenciar a execução de um projeto. Isto inclui liderança, planejamento e responsabilidade pela entrega de todos os deliverables (resultado esperados) do projeto.
A Autoridade. Esse é o nível máximo que a maioria das pessoas alcança quando se trata de autoridade. Nesse caso, a mera imagem da pessoa é o suficiente para gerar vendas para a empresa.
Na estrutura organizacional matricial forte, o gerente de projetos possui total autoridade sobre o projeto, seu cronograma, orçamento, riscos e etc., não mais compartilhando a tomada de decisão com o gestor funcional.
São funções do gerente de projetos assegurar que o projeto fique dentro do escopo, do custo e do prazo acordados, monitorar os indicadores dos projetos, obter, selecionar e adquirir recursos humanos, financeiros e materiais, coordenar as partes interessadas, gerenciar conflitos, comunicar decisões e resultados, ...
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O gerente de projetos é o profissional que desempenha o papel de gerenciar o desenvolvimento de um ou mais projetos estratégicos em uma empresa. Ele deve ser capaz de atingir os objetivos de cada um dos projetos por ele gerenciados conforme todas as áreas de conhecimento, processos e pessoas envolvidas.
Principais funções de um Gerente de ProjetosGerir o cronograma geral. ... Identificar, gerir e resolver os principais problemas. ... Definir e obter métricas apropriadas. ... Divulgar as informações para as partes interessadas.
Organização matricial forte: coincide em muitas características com a organização por projetos, já que tem um gerente de projeto e uma equipe administrativa dedicados por completo, sem que por isso se modifique a estrutura funcional.
A estrutura mais adequada para um gerente de projeto, em comparação aos outros tipos de estruturas organizacionais, é a estrutura projetizada pois assim o GP tem como gerir seus próprios recursos sem depender de outros gerentes para obtê-los. Desta forma, o GP pode gerenciar o projeto em total autonomia.
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