No que se refere às bebidas, é imprescindível o tradicional champanhe, espumante ou o vinho frisante, para brindar a virada do ano. Mas, durante toda a ceia e a comemoração, não podem faltar também as bebidas mais comuns, como cerveja, água, drinks personalizados, sucos e refrigerantes variados.
9 dicas para organizar a sua confraternização de empresa
Procure um local inovador, inusitado, para gerar impacto. Mas cuidado com o acesso; é importante levar em consideração a logística para locomoção dos funcionários até o local; Criar um clima de expectativa junto aos funcionários também é uma das estratégias para que contribui parar o sucesso da confraternização.
Para decorar você pode usar itens como flores, balões com os números do ano ou mensagens, frutas e materiais com brilho e, além disso, reaproveitar algumas coisas da decoração do Natal, como as velas e os pisca-piscas.
Escolha as atividades que mais combinam com seus convidados e aproveite os últimos momentos do ano para refletir, se alegrar e já começar 2020 com boas recordações
Como organizar um evento: 17 passos imperdíveis para realizar um grande evento com sucesso. Espero que aproveite as contidas neste artigo. Elas são preciosas e fundamentais para a gestão de eventos. Acompanhe a leitura, anote as indicações e prepare-se para organizar grandes e bem-sucedidos eventos. Boa leitura e mãos à obra!
Alguns itens que você pode precisar para organizar a festa de Ano Novo são: Itens de decoração (flores, toalhas, fios de luz, balões, velas…); Pratos, copos e talheres em geral. Dê preferência aos fornecedores que consigam atender a várias demandas – por exemplo, fornecendo os talheres e pratos junto aos alimentos e bebidas a serem serviços.
Aí entra a festa de fim de ano como um momento importante para dissipar esse tipo de problema! Ao confraternizar com colegas, tendo a oportunidade de manter contato em um momento de lazer e integração, cada um passa a enxergar o outro como ser humano, tendendo a ser mais razoável.
Essa realmente é uma atitude positiva. No entanto, para criar uma festa de final de ano que realmente traga resultados positivos para a empresa e para os colaboradores, é preciso que a comemoração esteja de acordo com a cultura da organização.
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