Educação, inteligência, talento e habilidade são características importantes para um bom funcionário. Mas é o foco, a motivação, que o torna um excelente funcionário. Segundo Haden, esses empregados são movidos por algo mais profundo e mais pessoal do que apenas o desejo de fazer um bom trabalho.
Um bom funcionário deve ser flexível e ágil na tomada de decisões: o colaborador precisa saber responder por suas funções de forma rápida e efetiva, sem comprometer o desempenho de sua equipe e empresa.
Funcionário exemplar: 10 dicas para se dar bem no emprego
Confira algumas das indicações que selecionamos de como ser reconhecido e se tornar um profissional de sucesso em qualquer área:
Como avaliar um funcionário de maneira eficaz?
Invista na qualidade de vida dos colaboradores Ele precisa ter equilíbrio entre lazer e trabalho, um ambiente laboral seguro e agradável, ser bem recompensado etc. Não exponha o funcionário a jornadas exaustivas nem a ambientes perigosos, e também não ignore seus problemas de saúde.
Quais as qualidades do bom funcionário?
Em pouco tempo você se tornou um funcionário exemplar e principalmente imprescindível para nós. Sua missão é cumprida de uma forma imaculada. Na verdade, é um privilégio contar com a presença de uma pessoa tão responsável, segura e preocupada com todas as coisas da empresa. Continue assim!
Em seu blog, Haden enumera as características que um empregado exemplar deve ter. O curioso é que poucas das qualidades citadas podem ser desenvolvidas no dia a dia profissional. As principais são relacionadas diretamente à personalidade dos funcionários e às suas experiências pessoais.
Para Haden, um ótimo funcionário deve saber a hora e o momento para elogiar e para fazer uma reclamação a um colega ou a alguém submisso a ele na empresa. Elogios em público são sempre bem-vindos, diz o escritor.
“O garoto sem diploma universitário ou a mulher que ouviu que nunca conseguiria liderar uma equipe possuem uma vontade ardente de mostrar aos outros que são capazes de superar críticas e dificuldades”. Educação, inteligência, talento e habilidade são características importantes para um bom funcionário.
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