É uma carteira de identificação, que pode ser usada em todo o território nacional. Serve para identificar o cidadão ( é tipo um rg, identidade). Espero ter ajudado.
Acesse www.areaprivada.prefeitura.sp.gov.br, informe seu Registro Funcional (com sete dígitos) no campo USUÁRIO e insira a sua senha provisória. No seu primeiro acesso, faça a alteração de senha para uma combinação de sua escolha.
A Identidade Funcional nada mais é que um documento utilizado para identificação de pessoas em sua(s) atividade(s) profissional(ais). Seu uso comprova a situação funcional tanto de servidores públicos, quanto de profissionais que respondem a entidades de classes.
A carteira funcional é documento oficial de identidade, válida em todo o território nacional, e pode substituir a Carteira de Identidade (RG). Além disso, será mais moderna e prática, semelhante a um cartão de banco. Confira seus dados cadastrais.
Os prontuários funcionais são pastas que contém os registros da vida funcional dos servidores da Prefeitura, capazes de comprovar direitos decorrentes do seu vínculo com a Administração, informações essas necessárias para a gestão de RH.
Documento Funcional – São documentos gerados ou produzidos em decorrência da vida funcional do servidor público.
É o número, composto por 9 dígitos, que identifica os servidores ativos e aposentados no Serviço Público Federal.
O crachá e a carteira funcional são documentos de identificação do servidor. O crachá é utilizado para fins de identificação do servidor em seu ambiente de trabalho (âmbito interno da UFSM) e a carteira funcional pode ser utilizada como um documento de identidade funcional em todo território nacional.
Os órgãos de classe se constituem como entidades de amparo no sentido de promover uma representação/regulação/congregação/atuação político-institucional, acadêmico-científica e profissional de determinadas categorias institucionais.
documento oficial expedido com base em decreto de nomeação/resolução de admissão para cada funcionário, servidor. Contém, além do embasamento legal do ato da nomeação ou admissão, dados pessoais, funcionais e cadastrais do funcionário/servidor.
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