O conciliador tem que ser totalmente imparcial. Não se pode tomar partido de um lado e nem do outro. O simples fato de uma pessoa ser o reclamante não significa que tenha razão, o mesmo ocorrendo com o reclamado que pode estar certo.
Formalidades sobre: onde sentar, em que momento falar, quando e como perguntar, podem variar e depender da competência do Juízo ou do hábito local. Se você conta com um amigo, que tem mais experiência, essa é a hora de pedir ajuda. Caso contrário, não faz mal questionar ao Juiz ou Conciliador no momento da audiência.
Para a realização da audiência de conciliação, as partes deverão estar acompanhadas por seus advogados ou defensores públicos,. É possível também constituir representante, por meio de procuração específica, com poderes para negociar e transigir (art. 334, §º 9 e 10).
substantivo masculino Mediador; quem propõe um acordo entre as partes de um litígio ou de uma ação judicial: o réu solicitou ao tribunal um conciliador. Pacificador; aquele que pacifica, que apazigua uma situação conflitante: ele sempre foi o conciliador da empresa.
Os conciliadores prestam compromisso perante o juiz do juizado. A principal atribuição do conciliador é conduzir a sessão de conciliação, além de redigir o acordo a que chegaram as partes após a negociação (art. 22 da Lei 9.099/95).
O Conciliador tem como função apenas presidir, sob orientação do juiz, a tentativa de conciliação entre as partes, como auxiliar da Justiça que é, nos limites exatos da lei.
O que é preciso para ser um Conciliador? O processo para quem deseja seguir a carreira é bem simples, uma vez que não tem tantas exigências. O conciliador pode atuar antes mesmo de concluir o ensino superior, enquanto ainda é estudante universitário.
Basta que receba a capacitação adequada por meio de um curso, a ser ministrado por uma instituição credenciada e em conformidade com o parâmetro curricular estabelecido pelo Conselho Nacional de Justiça – CNJ. Quais habilidades são necessárias para seguir a carreira de conciliador?
Ainda vale notar que a confidencialidade é essencial para que o acordo obtenha sucesso, então, o conciliador não deve expor a ninguém o que acontece durante o processo.
Assim, habilidades de comunicação são fundamentais, para que as partes entendam com clareza todo o procedimento e, ao final, seja possível a realização do acordo amistoso. Além disso, um bom conciliador deve se esforçar ao máximo para ser imparcial, sempre respeitando o ponto de vista de ambos os lados.
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