Quais são as formas de premiar os funcionários da sua empresa?
Alguns exemplos desse tipo de premiação para funcionários são comissões por venda, participação nos lucros da empresa e bônus por meta superada. Existe também um método chamado sugestão premiada, que bonifica o funcionário pela apresentação de ideias que possam mudar o rumo do negócio.
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3. Premiação de Funcionário do mês Esse é outro tipo bastante conhecido na questão de premiação dos funcionários. O funcionário do mês, normalmente é eleito pelos próprios colegas que o avaliam de acordo com itens pré-estabelecidos.
O desempenho dos alunos serve como base para a avaliação dos professores, e os funcionários com mais pontos são contemplados. Como foi possível visualizar, existem diferentes formas de premiar seus funcionários. Basta agora escolher as que melhor se encaixam na realidade da sua empresa e colocá-las em prática.
E é com base nela que definiremos nossas sugestões de premiação para vendedores e funcionários. Nesse estudo publicado pela revista de Harvard, a sugestão é substituir a pirâmide das necessidades por outras 3 necessidades que, segundo pesquisas mais recentes, têm trazido melhores resultados em termos de motivação:
Para tal, é necessário saber quais tipos de premiações oferecer aos seus colaboradores. Manter bons colaboradores motivados não é tão simples quanto parece. É preciso esforçar-se para mostrar a eles que esta relação pode ser benéfica para ambos os lados. Neste ponto é que se faz necessário buscar meios para recompensar pessoas e reter talentos.
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