Recursos Humanos: A Natura é uma empresa formada por uma diversidade de profissionais altamente qualificados, pessoas que dão sua contribuição dia a dia nos diversos setores e que fazem a diferença.
1.1 Recrutamento São oportunidades que a empresa abre para novos candidatos interessados pelo cargo, assim os recrutadores buscam conhecer melhor as funções especificas do cargo; O recrutamento é importante porque não trata … exibir mais conteúdo…
A estrutura de RH é baseada em três áreas específicas, as quais oferecem serviços especializados (Centres of Expertise), implementam estratégias de RH dentro de um negócio específico (Business Partners) e apoiam em atividades transacionais (Employee Services).
Trabalhar na Natura foi uma experiência engrandecedora. Todos, sem exceção, te tratam com muito respeito e atenção. Não se ouve gritos, som alto, palavras de baixo calão. O que às vezes é comum acontecer em grandes corporações.
A estratégia da Natura inspira e serve de referências para empresas que querem se destacar no mercado. Com branding forte, atuação multiplataforma e atenção às causas ambientais, a gigante do setor de perfumaria e cosméticos não para de crescer no Brasil e no mundo.
Empresa que respeita seus colaboradores,reconhece e da oportunidades de crescimento conforme o esforço cada um.. Tem ótimos benefícios como vale alimentação,vale refeição,convenio familiar e farmacêutico. Ambiente muito saudável,com as cobranças que fazem parte mas tudo dentro dos limites estabelecidos pela empresa.
Aí, entendemos que esse modelo não suportaria o crescimento da Natura”, afirmou, nesta quinta-feira (18/11), o diretor de sistemas de gestão da Natura, Daniel Levy, em conferência na sede da Fundação Nacional da Qualidade (FNQ), em São Paulo. Foi em 2007 que a empresa percebeu a importância de mudar sua gestão e cultura.
Mais alta instância administrativa da Natura, o Conselho de Administração é composto por três sócios-fundadores e por quatro conselheiros externos independentes, que não ocupam nenhum cargo executivo internamente.
Estrutura. Com uma organização mais complexa, a Natura usou a gestão por processo para tornar a administração mais leve, criando uma estrutura que envolve todos os integrantes da companhia. No primeiro nível estão os patrocinadores, que são presidência, vice-presidência e conselho.
A estrutura de governança da Natura abrange formalmente a gestão de riscos. Todas as análises de cenários de temas contábeis, fiscais, tributários, societários e de novos investimentos são feitas pelo Comitê de Auditoria, Gestão de Riscos e Finanças, em apoio ao Conselho de Administração.
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